800名訂單培養畢業生被中石化解約
2013/1/28 11:54:03
大學生找工作是件民生大事，涉及千家萬戶。今年全國有700萬大學生畢業，就業形勢依然嚴峻。大學畢業順利找到工作，需要各級黨委和政府的重視、幫扶，需要大學生自身的不懈努力，也需要社會各界的齊心協力。
一些得到工作的畢業生也犯難了，部分石油化工類應屆畢業生的心情卻糟糕得很一致。這源于他們本來到手的工作，突然就成了泡影。
中石化正陷入一場“解約風波”。有報道稱，據初步估算，中石化多個二級子公司正與應屆畢業生解除已經簽署的三方協議，每人賠償金高達2萬元。
記者從中石化證實，中石化部分下屬單位提前簽約、達成就業意向、訂單培養的畢業生總計816人，其中提前簽訂協議或達成就業意向的應屆畢業生共522人，個別單位與高校合作訂單培養畢業生294人。
之所以出現解約事件，中石化稱是因為中石化總部今年調整了招聘策略和用人計劃。呂大鵬解釋，過去都是中石化總部撥招聘指標，二級單位自主招人，因而去年或更早前，一些二級單位按慣例和部分學生簽了三方協議，但今年總部調整了招聘策略和用人計劃，一些沒有發展潛力的二級單位甚至沒有一個進人指標，因而不得不和學生解約。更重要的是，今年中石化招聘增加了統一考試環節，委托第三方專業考試機構實施考試。
中國礦業大學的孫同學(化名)稱，自己的確又報名參加了應聘，但原先簽約的單位沒有招聘計劃，“參加的人員又這么多，(應聘成功)機會可能比較小”。
對于今年新設置的由第三方專業考試機構實施的統一考試環節，呂大鵬解釋，是為了給所有應聘中石化的畢業生一個公平、公正、公開競爭的機會。
記者了解到，這一考試更注重基本素質的考核，而非專業技能，隨著今年中石化在總部層級設置招聘的第一道關口，以往靠關系戶、內部員工、“條子”等其他途徑取得進入中石化資格的人將面臨被刷掉的威脅。據媒體報道，過去，中石化各個二級單位均采取自主招聘的方式，這些二級單位多采取職工子女優先引進的政策。
本文是由搜了網整理發布，如想了解更多請瀏覽：http://m.56077666.cn/
【生意上的事-用搜脈。了解更多搜了網資訊，請立即關注搜了網官方微信（微信號：sole518）】
上一篇： 我國塑料包裝工業發展速度驚人前途無限
下一篇： 購票市場黃牛玩起技術活 制度有待完善
